202 Bewertungen

Letzte Bewertung am 10.05.2021

Über diese Bewertungen

So werden wir bewertet

Arbeitsatmosphäre
4.1
Interne Kommunikation
4.0
Führung
4.1
Karriere
3.7
Unternehmen
4.0
Detailbewertung ansehen

Dienstleistungen

Wohnen im Alter, Residenz, Pflege, Veranstaltungen, Gastronomie.

Unternehmen

In der Residenz Am Schärme finden die Bewohnerinnen und Bewohner alles unter einem Dach: einen Coiffeursalon, ein Fusspflegestudio, ein Restaurant, ein heimeliges Grotto für Feste, musikalische Unterhaltung, eine gepflegte Gartenanlage, die Kapuzinerkirche sowie die Bruder-Klausen-Kapelle. Die vielfältigen Einrichtungen sorgen dafür, dass es den Bewohnerinnen und Bewohnern kaum je an etwas mangelt. Mit den regelmässig durchgeführten Veranstaltungen kultureller Art können die Bewohnerinnen und Bewohner aktiv am öffentlichen Leben teilnehmen.

Die Residenz Am Schärme arbeitet nach klaren Leitsätzen. Sie bilden die ideologische Basis für die Arbeit der Geschäftsleitung und der Mitarbeitenden. Die tägliche Auseinandersetzung mit dem Schärme-Leitbild sorgt dafür, dass die fachliche und menschliche Qualität erhalten bleibt. Direktor Roman Wüst und der Stiftungsrat mit Stiftungsratspräsident Hanspeter Kiser wachen darüber, dass das Leitbild immer wieder an veränderte Entwicklungen und Bedürfnisse angepasst wird.

2 Fotos anzeigen

Flüelistrasse
6060 Sarnen, Schweiz

Tel: +41 41 666 10 31

info@schaerme.ch
https://www.schaerme.ch/
Ich will auch bewerten
Detailbewertung

Arbeitsbedingungen

3,9

Interessante Aufgaben

4,2

Atmosphäre am Arbeitsplatz

4,0

Arbeitsplatzsicherheit

4,3

Umgang mit Kolleginnen/Kollegen

4,2

Teamgeist

4,1

Work-Life-Balance (Gleichgewicht zwischen Arbeit und Freizeit)

3,7

Unternehmenskultur

4,0

Allgemeine Kommunikation

3,9

Kommunikationsmittel

4,0

Transparente Mitarbeiter-Information

4,0

Allgemeine Führungskultur

4,1

Vertrauen in die Geschäftsleitung

4,1

Verhalten der direkt vorgesetzten Person

4,3

Vorbildfunktion der Führungspersonen

4,2

Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden

4,1

Offenheit für Kritik

3,9

Offenheit für Anregungen

4,0

Karriere-Perspektiven

3,7

Weiterbildungsmöglichkeiten

3,9

Lohn

3,1

Sozialleistungen (Pensionskasse)

4,0

Möglichkeit der Verantwortungsübernahme

4,0

Image (wie nimmt die Öffentlichkeit das Unternehmen wahr)

3,9

Auftritt gegen Aussen

4,1

Sozialbewusstsein

4,1

Umweltbewusstsein

3,9

Qualität der Produkte

4,2

Qualität der Dienstleistungen

4,1

Innovationskraft

4,0

Fehlerkultur (Umgang mit Fehlern im Unternehmen)

3,8
Kommentare
Sortieren nach:
Neuste
Neuste
Höchste Bewertung
Tiefste Bewertung
Anonym
10. Mai 2021
3,2 Weiterempfehlung
Arbeitsatmosphäre
3,5
Interne Kommunikation
2,3
Führung
3,4
Karriere
2,8
Unternehmen
3,1

In der Demenzwohngruppe fehlt ein Tier z.B. Katze. Durch eine Katze würde wohlbefinden der BW gefördert.
Anderes Dokumentationssystem wäre empfehlesnwert... (Care coach wäre viel besser)
1 Gratis Kaffe für jeden MA pro Arbeitstag
Bei Ganztages WB (intern + extern) wird Mittagessen durch Institution übernommen.

Antwort von Residenz am Schärme, 14. Mai 2021

Das Wohngruppen-Team hat schon mehrfach geprüft ein Tier aufzunehmen, aus diversen Gründen aber jeweils wieder verworfen. Die BL-Pflege kann dir mehr dazu erläutern. Die Bewohner*innen der WG dürfen sich bald an regelmässigen Besuchen von Lamas erfreuen.
Deinen Hinweis auf gratis Kaffee und dem kostenlosen Mittagessen während einer WB nehmen wir gerne zur Kenntnis. Unsere Mitarbeitenden haben heute im Schärme Restaurant Vergünstigungen.
Vielen Dank für den Hinweis betreffend dem Pflegemanager. Die Komplexität der Gesamtsoftware verlangt da nach einem umfassenden Vorgehen. Von einem Systemwechsel sehen wir daher im Moment ab.


Brun Anita
15. Jan 2021, 6370 Stans
3,7 Weiterempfehlung
Arbeitsatmosphäre
3,8
Interne Kommunikation
3,3
Führung
4,4
Karriere
2,6
Unternehmen
3,9

Ich wäre happy, gäbe es auf jeder Station einen Kaffeeautomaten für Angestellte🤓🤓

Antwort von Residenz am Schärme, 18. Jan 2021

Herzlichen Dank für die Rückmeldung. Wir haben ganz bewusst keine Kaffeeautomaten auf den Abteilungen. Das Schärme Restaurant dient den MitarbeiterInnen als Begegnungsraum abteilungsübergreifend und ist ein wichtiges Element der Schärme-Kultur


Andi Käppeli
12. Nov 2020, Residenz Am Schärme
4,5 Weiterempfehlung
Arbeitsatmosphäre
4,8
Interne Kommunikation
4,7
Führung
4,7
Karriere
4,2
Unternehmen
4,0

Ich komme jeden Tag sehr gerne zur Arbeit, weil das Arbeitsklima für mich stimmt und jeden Tag tolle Begegnungen erleben darf.


Anonym
17. Apr 2020
4,4 Weiterempfehlung
Arbeitsatmosphäre
4,5
Interne Kommunikation
4,7
Führung
4,9
Karriere
3,8
Unternehmen
4,3

weiter so machen


Anonym
14. Apr 2020
4,2 Weiterempfehlung
Arbeitsatmosphäre
4,1
Interne Kommunikation
4,0
Führung
4,9
Karriere
3,4
Unternehmen
4,4

Lohn sollte besser sein, dann ist alles perfekt

Antwort von Residenz am Schärme, 28. Apr 2020

Individuelle Lohn-Fragen bitten wir direkt mit der Bereichsleitung zu klären. Wir vergleichen unsere Bruttolöhne jedes Jahr mit den anderen Heimen in der Innerschweiz, Der Kanton Obwalden liegt generell etwas unter dem zentralschweizer Durchschnitt. Das ist aber nicht nur bei den Löhnen, sondern auch bei den Lebenshaltungskosten der Fall. Die Löhne Am Schärme sind laut unseren Informationen aber durchaus konkurrenzfähig im Vergleich zu den Obwaldner Heimen.